“转变干部作风，优化营商环境”系列专访八：本期专访县人社局

“转变干部作风，优化营商环境”系列专访：本期专访

我为群众办实事，纪委请你来监督

“转变干部作风，优化营商环境”专访来啦

县纪委监委开展损害营商环境干部作风问题专项治理工作，

承担优化营商环境任务的39个县直重点单位齐亮相

树形象，说职责

有承诺，谈体会

他们的工作怎样？他们的承诺如何？

欢迎社会各界来监督

第八期：专访县人社局

来听听一把手怎么说→

　　遂平县人社局党组书记、局长曾宪刚：2021年县人社局按照县委、县政府及县纪委监委的决策部署，将优化营商环境、提升服务效能作为重点工作来抓，“优环境 强服务 促落实”，持续深化“放管服”改革，着力解决服务群众“最后一公里”的问题。为此，我局主要从以下几个方面入手：一是提高政治站位，充分认识优化营商环境的重要性。优化营商环境已纳入国家法规层面，是解放生产力、提升竞争力、增强市场活力、促进发展和就业的有效举措，也是人社工作的职责使命。 二是明确工作重点，全力推进优化营商环境任务落实。重点做好工伤保险基金征缴与待遇支付工作、降低企业用工成本、强化劳动保障监察执法、构建和谐劳动关系等方面工作。 三是全面深化改革，转变工作作风提高服务效能。落实“换位思考、主动服务、有求必应、无需不扰、结果评价”的服务理念，打造手续最简、环节最少、成本最低、效率最高的流程，深入推进“一窗受理· 一次办好”改革，以优良的作风、优质的服务，不甘人后的干劲，不惧挑战的气魄，全力打造人社系统一流营商环境，为全县经济社会高质量发展、建设幸福美丽遂平做出新的贡献。　　

来听听重点科室负责人的承诺吧→

　　遂平县人社局企业养老保险中心张继伟： 遂平县企业养老保险中心深入贯彻《优化营商环境条例》把优化营商环境作为工作的重中之重，认真履行职责，实现线上“一网通”，线下“一岗办”，服务“一站式”，努力打造“暖心”社保，提升服务质量，优化服务流程，提升群众满意度，助力营商环境优化。一是积极落实降低企业缴费费率政策；二是帮助企业纾解经营困难，阶段性减免社会保险费工作；三是线下“一岗办”、服务“一站式”；四是从“线下跑”，变成“网上办”、“家里办”。请社会各界予以监督。

　　遂平县人社局人才交流中心王学慧：围绕我县经济社会建设的要求，创新思路，在“服务经济、服务社会、服务企业、服务人才”方面狠下功夫，着力提升人才公共服务品质。坚持服务人性化。积极推行接待群众热心、解答问题耐心、办事处事细心、帮助群众尽心、提供援助贴心、服务充满爱心的五心级服务，做到文明服务、公平服务、优先服务，始终把实现人才的愿望、满足人才的需要、维护人才的利益作为人才工作的出发点和落脚点。请社会各界予以监督。

　　遂平县人社局劳动保障监察大队姜汝清：优化营商环境遂平县劳动保障监察大队承诺如下：一是加强政策宣传。普及劳动保障相关法律法规知识，营造及时清理、兑现、不拖欠农民工工资的舆论氛围；二是畅通投诉举报渠道。设立解决拖欠农民工工资问题投诉举报受理窗口，公布投诉举报电话；三是加大监察执法力度。对检查发现存在违法、违规的用人单位依法快速处理,缩短办案期限；请社会各界予以监督。 

　　遂平县人社局工伤保险所赵宏伟：县人社局工伤保险所2021年将主动积极向企业宣讲工伤保险法律法规政策，定期开展工伤预防培训，继续做好工伤保险基金征缴与待遇支付工作。严格落实一次性告知，限时办结制度，积极向群众讲解一次性告知书的业务内容。进一步简化办事流程，优化服务水平，着力打造“服务最优，效率最高”的经办窗口服务平台。努力营造良好的营商环境，请社会各界予以监督。

　　
来看看重点科室的职责是什么→ 

　　遂平县人社局企业养老保险中心：负责辖区内企业养老保险申报登记，养老保险费征缴、基金管理、待遇审核、编制基金预、决算；承担统计、信息管理、养老保险金社会化发放、退休人员社会化管理服务及社会保险稽核等工作。

　　遂平县人社局人才交流中心：负责大中专以上毕业生档案的接收转递、登记、查询、审核。开具调档函、存档证明及办理政审和人事代理手续。

　　遂平县人社局劳动保障监察大队：宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。

　　遂平县人社局工伤保险所：根据省人民政府规定，征收工伤保险费；核办理工伤保险登记，按照规定管理工伤保险基金支出；核定工伤保险待遇和管理工伤职工档案工作。 

欢迎社会各界朋友的积极参与和监督！

您的参与是改进干部作风、优化营商环境的动力哦！

监督举报电话：4906110