本网讯(通讯员:李艺辉)6月14日上午,随着轻质碳酸钙项目的正式投产,白云纸业的“碳减排”之路正式拉开帷幕,也标志着白云自我转型发展掀开了新篇章。

补齐项目发展短板,锤炼能力作风建设。轻质碳酸钙项目是白云纸业的“四新点”、尝试新合作模式的“切入点”、加快新旧动能转换“落脚点”、新的经济“增长点”,更是新能力新作风的“检验点”。自2022年以来,白云纸业就将项目建设作为能力作风建设检验大考场,统筹谋划、务实推进,跑出项目建设“加速度”,谱写能力作风建设“最强音”。
立靶革新 吹响作风建设“新号角”
近期,受环保管控影响,轻钙成本大幅上涨,价格波动较大、质量参差不齐、物流配送困难。为解决采购难、成本高、运输慢等难题,白云纸业拟自建轻钙生产线。但迫于行业形势严峻,利润被持续挤压的情况和压力,白云决定,任何一笔资金都得用在刀刃上。
形势艰难,但白云纸业始终坚持以能力作风建设活动为契机,充分解放思想、重塑观念,摒弃落后招商观念,围绕“资源共建共享,企业做大做强”改革理念,不断创新体制机制,持续完善发展短板,实现招商专业化、精准化。针对目前公司紧缺的轻钙生产技术,层层筛选,加快“走出去”、“请进来”的步伐,锚定大局。利用公司锅炉富余烟气、闲置土地3700m2等条件,吸引具有优秀轻钙生产技术的社会优质资本(MTI公司)投资投产,迅速建设建成轻钙工厂。同时,白云纸业以低价批量收购轻钙,总计年节约采购成本约达到400万元,盘活闲置资产500余万元。充分发挥白云本土优势,进一步提升能力、品质和形象,全力建设一流高水平国有企业。

国有企业与社会资本的有机融合是白云纸业一次重要尝试,更是能力作风建设活动在白云纸业实实在在的成效体现。此举意义在于极大地降低采购成本,盘活闲置资产,切实把国资国企发展优势转化成合作的最新动能、最大增量,不断充实企业发展力量,以社企合作新局面构建发展新格局。

实干求效 打造作风建设“生力军”
“疫情防控常态下,加快推进项目建设,奋力实现逆境突破,是考验领导干部能力作风建设的时代答卷。”总经理王伟说道。
为确保疫情环境下投产项目顺利推进,白云纸业充分发挥“支部建在连上”的优良传统,果断成立项目临时党支部。充分发挥党组织政治引领、示范带头作用,切实把党的政治优势、组织优势转化为执行优势,一手抓疫情防控、一手抓项目建设。并且成立项目专班,倒排工期,挂图作战,压茬推进。根据月度、季度、年度设立目标分计划,建立分工明确、权责清晰的工作台账,不断通过“哪里有问题就从哪里解决,哪里有困难就从哪里克服”的跟踪机制,及时发现并完美解决发货延迟、材料短缺、人手不足、技术异步等疫情环境下制约项目建设的一大堆“卡脖子”难题。前后仅用时8个月,白云就完成了从开工建设到投产生产!在疫情如此严峻的形势下,项目工期不仅没有延误,反而提前十天落地。

项目建设开展到哪里,监督就跟进到哪里。白云纸业在疫情防控的同时,仍不忘详细制定目标计划的督查考核办法。以严起来、快起来、实起来为项目抓手,严格把控项目进度,杜绝“庸”、“懒”、“散”、“软”、“拖”现象,强化施工督查,做到工程推进同步监督检查,确保质量为王。白云纪委定期走进工地开展廉洁讲座,督促广大干部职工能力作风大转变、大提升,把项目建设主战场当作检验能力作风建设大考场,跑出项目建设“加速度”,谱写能力作风建设“最强音”。

加快转型 擦亮作风建设“金招牌”
抓项目就是抓发展,谋项目就是谋未来。随着国家“双碳”战略推进,造纸行业进入战略转型期,绿色低碳成为白云转型发展的主旋律。白云纸业在擦亮“能力作风建设”这一金字招牌上持续加码发力,大力打造绿色发展的新品牌。具体表现为轻钙工厂在生产过程中可以从白云纸业排出的已达标废气中吸收CO2,并将CO2资源化利用,实现超低、超净排放。预计项目投产后,每年可从白云纸业排放的废气中吸收利用约 2.2 万吨 CO2,彻底从末端治理上实现控排、减排战略目的。
纵观白云发展,轻质碳酸钙项目已成为白云转型发展路线上的排头兵。为进一步推动白云全面绿色转型,加速加大白云能源改革与能源转型力度,公司成立转型发展办。坚持以新发展理念为引领,聚焦绿色化、智能化、新型化发展方向,紧盯新材料、新能源、新食品“三新”产业。目前重点推进“物流电商产业·冷链物流”、“食品加工·未来食品”、“3D打印·聚乳酸新材料研发”等项目,充分利用现有生产技术,主打创新战、科技战、节能战,全面推动白云绿色转型。扎实打造环境友好型、资源节约型和可持续发展型企业,同时为国家实现“双碳”目标持续添砖加瓦,贡献属于遂平的一份力量!
能力作风建设是攻坚战,也是持久战。白云纸业将走好项目建设这个“先手棋”,从实际出发,以点带面,久久为功。持续巩固能力作风建设成果,确保各项工作指标向优向好,以扎实的能力作风建设团结白云上下凝心聚力,推动“能力作风建设年”活动不断走深走实,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!